（12篇）安全教育培训年度工作总结

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安全教育培训年度工作总结
（12篇）
总结
1
　　20xx年，我矿认真贯彻落实上级一系列有关省、市、县上级文件精神及职工安全教育培训的指示精神，始终坚持“三并重”原则，借助培训体系平台，不断完善措施，优化管理，真抓实干，注重效果，积极开展安全技术培训工作，圆满地完成了全年各项安全教育培训任务，教育教学水平也随之提高。



　　一、重视基础工作建设



　　建立了多项培训管理制度，完善了办班程序，指导制定了月度、季度培训计划。制定了20xx年度总计划，并以上级文件要求精神为指导建立了培训制度和各期培训计划。



　　按照独立创新的原则，自建了适应我矿实际的'安全检查员、瓦斯检查员、爆破员、小绞车司机、信号把钩工、井下电钳工等15个工种的考试题库，安全不断增强了安全培训和考试考核的针对性和实效性。



　　二、积极开展各项培训工作，提高职工综合素质



　　(一)内部培训组织情况



　　截止到十一月份，我矿举办各类从业人员培训班共计十期，共培训职工538人次，除第一期春节复产全员培训外，其余九期均为特殊工种培(复)训，十期共完成全年计划的106%；新工人岗前培训6期，培训职工120人次。通过对各期不合格人员补考,
进而达到了全员培训率100%，培训合格率100%。主要培训如下：



　　1.职工节后上岗安全培训，全矿131人通过了岗前考试。



　　2.特殊工种培训9期，培训职工577人次。



　　3.组织新工人安全脱产复训班1期，培训学员183人。



　　各月培训具体内容：



　　1月2日——4日组织瓦斯检查工培训：75人



　　1月6日——10日电钳工培训：12人



　　2月28日——3月2日日组织井下所有职工及地面关键岗位人员进行春节复产前培训，共培训131人。



　　3月2日——24日(分批次进行培训)



　　①安全检查工，共培训12人；电钳工5人。



　　②各队组带班长以上及职能科室管理人员质量标准化标准及考核、评分管理办法培训，共32人。



　　4月6日——10日主提升司机培训，共10人。



　　4月22日——25日瓦斯检查工理论知识培训及上机练习考试题库，共12人



　　5月1日——4日对按照上级文件通知有针对……