市局党委书记2023年度抓机关党建工作述职报告

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市局党委书记2023年度抓机关党建工作述职报告（3171字）

2023年以来，在市委的坚强领导下，在机关工委的监督指导下，认真落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求，大力推进机关党建工作走深走实，进一步深化廉政机关创建。现将2023年度抓机关党建工作情况报告如下：

一、履职工作主要情况

市X局聚焦机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责定位，坚持“13543”的工作思路（即：坚持“一条主线”、强化政治建设，落实“三项制度”、强化思想建设，严格“五个规范”、强化组织建设，开展“四项活动”、强化正风肃纪，强化“三项保障”、推进融合发展），着力加强机关党的建设，为推动全市经济高质量发展和X事业的健康发展提供了坚强的组织、纪律保障。

（一）坚持“一条主线”，强化政治建设。以落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为主线，制定了《党总支委员会2023年党建工作要点》，具体量化重点任务和节点进度。着重学习了主席总书记重要讲话和中央省市重要会议精神，班子成员和支部书记交流研讨12次，把中央、省市的决策部署细化为具体措施，逢会必讲政治规矩，澄清模糊认识，严明政治纪律，坚决做到“两个维护”。2023年召开党组扩大会议18次，班子成员讲授党课8次，严格执行请示报告制度，坚持民主集中、严肃政治生活。

（二）落实“三项制度”，强化思想建设。一是坚持中心组学习制度。制定了《党组理论中心组学习计划》，开展党组理论中心组学习18次，深化对党的二十大和中央、省市重大会议、重要文件精神的认知和理解。二是坚持集中学习制度。结合部门职责，采取集中学习、专题讲座、讨论交流等形式，每周一下午固定为全系统干部职工会议，开展集中学习38次；组建了年轻干部学习研究小组，每月开展学习研讨；并在全系统开展了“岗位学习、业务比武”大练兵活动。三是坚持谈心谈话制度。结合干部职工思想状况、工作表现和“四必谈”要求，采取集中谈话和个别谈话方式，主要负责人与班子成员、中层管理人员，班子成员与分管人员，人均谈话3次以上，着力增强思想政治工作的针对性和实效性。

（三）严格“五个规范”，强化组织建设。一是规范机构设置。按照党员人数，在X新成立了党支部，改选了总支委员会和工会委员会，着力提升组织力。二是规范党建文化。按照“……