人力资源和社会保障局2023年工作总结汇编（6篇）

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人力资源和社会保障局2023年工作总结汇编（6篇）



目录




1.

	区人力资源和社会保障局2023年工作总结及2024年工作思路	2
	
	2.区人力资源和社会保障局2023年政务公开工作总结和2024年工作思路	9
	
	3.市人力资源和社会保障局2023年工作总结和2024年工作思路	13
	
	4.市人力资源社会保障局2023年工作总结	25
	
	5.县人力资源和社会保障局2023年工作总结	31
	
	6.县人力资源和社会保障局2023年工作总结2024年工作计划	35









区人力资源和社会保障局2023年工作总结及2024年工作思路




今年以来，区人力社保局坚持以主席新时代中国特色社会主义思想为主导，深入学习贯彻党的二十大精神，以保障和改善民生为着力点，不断强化惠民举措、优化服务供给、创新工作机制，全力发挥普惠性、基础性、兜底性作用，推进人力社保事业高质量发展取得新成绩、呈现新气象。

一、2023年工作总结

（一）保基本兜底线，扎实筑牢稳岗就业“保障网”。深入实施就业优先战略，围绕“稳就业保就业”工作主线，纵深推进“百日招聘促就业”等专项行动。截至目前，城镇新增就业人员1.33万人，全区就业局势保持总体稳定。一是落实政策稳就业。汇总梳理现行的就业创业补贴、创业担保贷款、职业技能培训补贴等稳就业保就业举措，综合制定“保用工促就业”14项举措、服务三个“一号工程”28条举措等政策，充分发挥人社补贴资金、惠企措施在促进就业中的积极作用。累计发放稳岗补贴、就业补贴、创业担保贷款等补贴7600万元，惠及企业120家次、群众5119人次。二是重点帮扶促就业。聚焦失业人员、离校未就业高校毕业生等重点群体，出台《XX区“春风行动-深化重点群体帮扶行动”方案》，区-街镇-社区三级联动提供“1311”帮扶服务，并建立重点群体求职需求清单以及就业带动力强企业用工缺工清单，动态筛查匹配，实现求职、岗位“双向联动”。目前，累计摸排重点群体需求1.3万条，实现帮扶7982人。三是供需搭桥助就业。高频组织“春风行动暨就业援助月”“七省十五城”东西部劳务协作等各类双线招聘活动94场，累计提供962家企业52431个岗位，达成就业意向约2230人；新建广化、仰……