党建引领信访工作情况汇报 （7篇）

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党建引领信访工作情况汇报
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近年来，XX乡坚持以基层党建为统领，以人民群众满意为标准，积极探索“党建+信访”新模式，全面提高党支部的战斗力和凝聚力，增强党员干部服务群众的能力和水平，统筹推进“党建+信访”工作再上新台阶。

完善工作机制，巩固信访工作“桥头堡”。XX乡始终把信访工作摆在乡党委突出位置来抓，将“党建+信访”工作纳入党委中心工作，并不断完善“党建+信访”工作机制，形成党建、信访互相依托，互动共赢格局。乡党委主要负责人带头接访群众，每天都有一名班子成员接访，“开门接访”保证一人不落。明确分管班子成员为信访工作第一责任人，每月至少开展一次信访专题会议，梳理汇总和商讨解决重点信访问题，形成乡党委主要领导带头抓、班子成员配合抓、党员干部齐心抓的工作合力。

强化源头治理，搭建党群共商“连心桥”。将信访工作与“暖民心行动”“人居环境整治”“板凳会”等行动相结合，组织乡村两级党员干部100余人下沉全乡13个村、168个村民小组，入户开展听民声、纾民困、办实事活动，2023年以来，着力解决群众“急难愁盼”问题217件。同时，建立信访工作联席会议机制，落实领导干部包片联点带案下访制度，并设置“乡里乡亲评理”说事点13个，畅通信访渠道，压实治理责任，做到矛盾纠纷早发现、早报告、早疏导、早化解，牢牢把握排查调处矛盾纠纷的主动权。

划分责任网格，深耕信访工作“责任田”。全乡共划分77个网格，各村党支部书记担任“指战员”，各村“两委”干部、村民组长兼任“战斗员”，科学配备村级网格员259名，全过程参与各村矛盾纠纷化解。坚持以各村网格点为化解纠纷的“落脚点”，打造零距离服务群众“前沿阵地”，推进信访端口前移，采取常态化主动上门的方式，第一时间掌握情况，形成“人在网中走、事在网中办”的良好局面，坚决落实小事不出村组、大……