2023年度全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职报告_3

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2023年度全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职报告



2023年度全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职报告



　　按照公司党委要求，现将本人2023年度履行全面从严治党责任和抓基层党建工作述职如下：



　　一、履职情况



　　（一）狠抓思想教育，提高政治思想站位。通过专题研讨、集体学习、党课等形式加强党员干部学习教育，特别是主题教育期间，合理安排时间、丰富学习内容，重新学、反复学，灵活推动组织生活落实落细，并付于行动，主题教育期间党员累计践行承诺30余项。



　　（二）紧学时事政治，树立正确舆论导向。一是始终坚持“第一议题”制度，将主席总书记最新讲话精神作为学习的重中之重，剖析学，领悟学、交流学，全面引导党员讲政治、讲规矩。二是制定了意识形态工作管理制度，强化党员包保责任，及时掌握职工思想动态，引导职工树立起正确的舆论导向，全年未发生负面舆论现象。



　　（三）抓实服务举措，辅助安全生产攻坚。一是大力开展“1＋1＋N”党员干部联系职工群众工作，将职工按照工作性质、岗位情况分配党员包保，建立党员个人的包保联系群，及时解决职工所盼、所困，全年为8名困难职工、党员申请救助金17000元。二是创建实施“‘机动’优服务”党建品牌，“深化党支部服务职能，建设服务型党支部”党建突破项目，通过成立党员服务队，广泛征集职工意见，促进党建工作与生产经营深度融合发展。



　　（四）加强廉洁督促，落实“第一责任人”职责。认真履行党建工作第一责任人职责，坚持将党风廉政工作与区队日常工作同部署、同讨论，严格落实党内监督制度，对重要事项决策集体研究讨论，杜绝了“一言堂”现象，并以学文件、学案例等形式对党员干部进行廉洁教育、提醒，一年来谈话提醒党员干部12人次，召开贯彻落实全面从严治党、党风廉政建设工作任务专题分析会议2次，上廉洁党课2次，整体呈现良好工作状态。



　　二、存在问题及原因分析



　　（一）党建责任落实不严谨。对公司党委下达的文件精神吃不透，在落实安排部署上大打折扣，看表面多、看根源少，看现象多、看本质少。原因分析：思想深处没有牢固树立责任意识，不能深刻理解掌握上级部署任务。例如在落实上不能将党建工作与生产工作深度融合，……