财务岗位人员述职述廉报告

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财务岗位人员述职述廉报告

财务岗位人员述职述廉报告
　　2023年，财务处按照后勤建设“三转变一提升”总体要求，紧紧围绕xx局党委决策部署和国家局财务重点工作，落实“过紧日子”要求，规范经费支出管理，提升资金使用绩效，为全地区xx工作和队伍建设提供更加有力的财务支撑，地区级财政公用经费预算执行率达到100％，被地区人力资源厅、地区直机关工委评为地区直机关文明处室。现将一年来的工作报如下：
　　一、重学习、铸忠魂、强素质，努力提升综合能力。我始终坚持以主席新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为学习主线，积极开展主题教育活动，全程参与了xx局读书班，用好统一配发的学习资料。利用“三会一课”时机，将“牢记领袖训词，永做忠诚卫士”主题教育活动4个专题的研讨贯穿全年始终，带领党支部全体成员共同学习，做到常抓不懈、学深悟透、入脑入心，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、不断推动财务工作的开展。
　　二、重实干、勇担当、求实效，忠诚履行岗位职责。
　　一是强化经费保障，科学谋划预算编制。作为防控维稳平稳转段的第一年，面对全地区经济下行的压力挑战，我主动对接财政部监管局、地区财政厅汇报xx局经费保障现状与实际需求，积极邀请相关处室到xx局现场观摩地震演练，深入xx局本级、训保、xx支队调研特种车辆装备、基建经费需求与缺口，做细做全基础性工作。2023年地方财政下达业务经费xx亿元，其中地区财政于下达xx局本级xx经费1.15亿元，较2022年增长30.68％，含xx局本级经费6885万元，追加xx队伍开办费xx万元、国家战保中心暨机动支队建设经费2082万元、信息化运行维护项目316万元，确保重点项目顺利开展。积极组织各级单位科学编制预算，地区级财政“二上”预算为8205万元，较2023年初预算增加了1320万元。
　　二是严格经费审批，积极推动预算执行。深入贯彻落实《关于进一步加强财会监督工作的意见》，我带头从严把控经费审批与使用关，3年内公用经费累计压减比例达42％。率先与监管局签订预算执行监管协作机制，按期对基层单位经费收支和账户管理等8个方面进行核查，每月通报预算执行情况提高资金监管水平。
　　三是坚持强基固本，推动财务正规化建设。制订……