（7篇）2024年党纪学习教育之廉洁纪律素材汇编

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（7篇）2024年党纪学习教育之廉洁纪律素材汇编

（7篇）2024年党纪学习教育之廉洁纪律素材汇编
目　录
（7篇）2024年党纪学习教育之廉洁纪律素材汇编
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国防大学政治学院西安校区硕士研究生章小龙：
党员干部违反廉洁纪律之心理分析和应对之策　　1
广西师范大学政治与公共管理学院刘文阳：新时代高校廉洁纪律建设
困境及对策探析基于桂林市五所高校的调查　　5
李逢春：
严守廉洁纪律厚植政治生态　　11
菏泽日报评论员：
严守廉洁纪律坚守从政底线　　14
中国纪检监察报记者刘一霖：
严守廉洁纪律永葆清廉本色　　16
西安日报本报评论员：
严守廉洁纪律永葆清正本色　　22
西华师范大学四川党史党建研究中心李江：
中国共产党廉洁纪律建设的百年演进及经验　　24
党员干部违反廉洁纪律之心理分析和应对之策
国防大学政治学院西安校区硕士研究生　　章**
　　违反廉洁纪律是常见的违纪行为之一，当前，查处的许多违纪违法案件都涉及违反廉洁纪律问题。习主席告诫全党：“党教育培养一名领导干部不容易，一旦在廉政方面出了问题，党组织多年的培养和本人以前的一切努力就毁于一旦。”抓好军队党员干部违反廉洁纪律行为的预防处置，应从分析其心理活动和心理特点入手，寻根溯源，对应施策，推动促进军队反腐倡廉工作落实。
一、违反廉洁纪律之心理分析
　　任何行为表现都离不开心理作用的影响，党员干部违反廉洁纪律行为也不例外。分析军队党员干部违反廉洁纪律之心理状态，主要有以下七种：
　　（一）攀比心理。是主体在比较的基础上，对现实中“不公平”的一种反抗性的心理反应。强烈的攀比使主体的心理产生了巨大的倾斜，致使主体自身的“免疫力”降低，而客观上又有违纪的直接诱因，从而导致主体出现违反廉洁纪律的行为。其攀比主要是比收入、比待遇、比社会地位、比工作环境、比生活方式、比成长进步等，与社会上高收入群体比、与其他行业人员比、与亲属同学战友比、与西方国家军人比等等。这种攀比心理造成的结果就是在思想认识上出现偏移，认为自己吃了亏，产生一种“不公平感”，然后就更多地比物质而不比精神、比待遇而不比奉献，进而在行动上不能严格按照法规制度办事，不能保持清廉操守，导致违反廉洁纪律行为的发生。
　　（二）从众心理。是主体……