市农业农村局党政机构改革人员转隶工作实施方案

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市农业农村局党政机构改革人员转隶工作实施方案





为贯彻落实党中央、省委关于深化党和国家机构改革的决策部署，顺利推进XX市党政机构改革人员转隶，根据XX市委组织部、XX市人力资源和社会保障局关于印发《XX市党政机构改革人员转隶工作实施方案》的通知（安组通〔XX〕8号），《XX市深化党政机构改革领导小组关于印发〈XX市深化党政机构改革实施方案〉的通知》（安改发〔XX〕1号）精神，结合我局实际，制定本方案。

一、组织领导和工作机制

（一）
农业农村局的机构改革实施工作按照市机构改革的统一部署，在农业农村局党委领导下进行。成立机构改革工作小组，由袁志晖同志牵头，负责机构改革组织实施工作，由局人事科教科主抓，明确分管领导，落实工作责任，确保机构改革工作顺利实施。

（二）建立沟通联络机制。局机构改革工作小组确定1名干部作为联络员，与各级相关部门建立工作联系，加强日常沟通，并及时报送工作进展情况和重要问题。

二、组织实施的主要步骤

按照“人随事走、人随编走”的原则和先转隶、再“三定”的步骤要求，逐项、逐个时间节点抓好落实。

（一）
深入开展学习动员部署

局党委及时召开机构改革动员部署会，深入学习XX市机构改革的有关精神、市机构改革方案和市机构改革动员大会精神，对做好机构改革组织实施工作进行部署安排。

（二）
以新部门名义对外工作

新组建的部门领导班子确定后，即以局名义运转和开展工作，以农业农村局名义收发文件，做好各项工作衔接。一是市委办公室、市政府办公室确定文件收发、印章启用等事宜。二是落实集中办公有关事宜。

（三）
开展人员转隶工作

按照XX市委组织部、XX市人力资源和社会保障局关于印发《XX市党政机构改革人员转隶工作实施方案》的通知（安组通〔XX〕8号）和本部门机构编制框架，与相关部门衔接转隶工作。积极与市农业局、市农办、市发改局、市财政局、市国土局、市水利局等有关部门沟通，落实好机构编制框架明确划入的具体职责、机构编制及其对应人员和下属有关事业单位；对照机构编制框架，明确需要划出的具体职责、机构、编制及其对应人员和下属有关事业单位，与划入的市农业局、市农办、市发改局、市财政局、市国土局、市水利局协商一致，尽快完成转隶工作。同时……