市公安局党委书记2021年述职报告
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Calibri", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: ; font-size: 12pt; so-language: ar-SA } 市公安局党委书记2021年述职报告 2021年,市公安局机关党委深入实施“机关党建质量提升工程”,大力推进融合党建实践,切实发挥机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的重要作用。机关党委蝉联年度“市级机关先进党组织”;打造的党建“红色矩阵示范带”成全省现场会观摩点相关工作经验受X副省长、X书记高度肯定。 一、坚持政治统领,打牢忠诚根基。一是政治理论武装走深走实。按月编制学习礼包,定期评选学习之星,分级开展政治轮训,将党员积分管理与月度绩效挂钩。出台“第一议题"制度,发挥“第一书记”作用,局党委班子成员宣讲党的十九届五中全会精神X场。二是主题实践活动有声有色。以支部讨论、书记讲堂、片组交流等形式,掀起“学‘三宝’、答'四问”大讨论活动热潮,形成有质量研讨文章X篇,机关党委获优秀组织奖。精心组织“治水精神"“过万亿、双胜利”等X个主题实践活动以“一月一主题"形式推动党员民警学思践悟、成果转化。三是意识形态防线筑牢守稳。紧扣“四协助、四主抓"责任清单要求,层级签订年度责任状,探索向离退休干部延伸,拧紧意识形态责任“安全阀”。开展问卷调查、加强阵地管理、完善意识形态暨队伍分析制度,杜绝隐患发生。相关工作获省委网信……
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