基层减负工作简报、政务信息汇编(24篇)
老金范文,海量公文素材资料,下载网址:www.laojinfanwen.com,润笔请加微:liaoda199。 基层减负工作简报、政务信息汇编(24篇) 目录 1 .“多考合一”让考核“瘦身健体” 3 2.把基层“强身”与机关“瘦身”有机结合起来 5 3.突出“实、硬、准”整治形式主义为基层减负 7 4.纪检监察机关推进作风建设常态长效 12 5.基层减负不能用戴帽子来甩担子 20 6.基层减负要看“减量”,更要看“存量” 22 7.减“指尖”负担添干事动力 24 8.坚持问题导向标本兼治减负松绑让基层干部放开手脚 31 9.谨防“材料里的形式主义” 37 10.以机关效能建设提升政务服务 39 11.考核化繁为简干部更有干劲 45 12.力破“繁琐哲学” 52 13.厘清村级职责,让干部有更多时间和精力抓落实 54 14.让基层干部有更多时间和精力抓落实 58 15.持续为基层减负赋能 62 16.也谈“层层加码”“级级提速”:一根针与一声雷(2024年10月11日) 67 17.着力破解基层治理“小马拉大车”问题 71 18.着力破解“小马拉大车”问题 77 19.破解“小马拉大车”问题 80 20.破解基层治理“小马拉大车”突出问题进行时 83 21.靶向施制,破解“小马拉大车”难题 88 22.多举措破解“小马拉大车”难题 91 23.全面治理“小马拉大车”突出问题 94 24.“四点发力”破解“小马拉大车”问题 97 “多考合一”让考核“瘦身健体” 甘肃省兰州新区改牵头部门的多头考核为集成化的年度统考,整合基层党建、乡村全面振兴、安全生产、生态环保等8大专项督考,构建“多考合一”的“一次考核”模式。 考核化繁为简、降低频次、优化指标,将“各吹各的号、各要各的账”合并为“下发一次通知、派出一支队伍、开展一次考核”——兰州新区的“一次考核”模式优化精简考核体系,挤出形式主义水分,有效减轻基层负担,是值得借鉴的考核机制创新。 “上级政府每一个职能部门为检查设计一张表格,到了基层就可能衍化成好几十张表格,一项检查5张表格、几十个数据,到了乡镇所要对付的就是数十张表格和数不清的数据。”华中科技大学教授吴毅曾记述了一些乡镇基层干……
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