推进法治建设第一责任人履职情况报告
老金范文,海量公文素材资料,下载网址:www.laojinfanwen.com,润笔请加微:liaoda199。 推进法治建设第一责任人履职情况报告 推进法治建设第一责任人履职情况报告Xx于2024年月担任党组成员,负责主持×××相关工作。在述法工作的要求下,现将本人自2024年以来在履行法治建设第一责任人职责、推动本部门法治建设方面的情况报告如下。 一、履职情况 (一)恪守政治原则,坚定支持“两个维护”。首先,坚守政治定力,确保方向正确。深入学习主席法治思想,认真贯彻落实党的XX大和二十届一中、二中、三中全会精神,持续培养法治思维,努力将学习成果转化为推动法治政府建设的动力和责任感,转变为清晰的工作思路和具体举措,确保中央、省、青岛市及我市的各项决策部署得到有效落实。其次,加强理论武装,强化理论基础。本人带头研读原著、学习原文、领悟原理,依托党组织带头学、每周集体学习、“三会一课”巡回学习、“学习强国”平台自主学习、邀请专家提升学习等方法,常态化地开展法治教育活动。并结合具体工作要求,学习了《民法典》、《保密法》、《国家安全法》等相关法律,提高运用法律手段及法治思维解决问题的能力。截至目前,今年已参加党组理论中心组学习12次。通过案例学习,营造浓厚的法治氛围。组织参观廉政教育展,并集中观看三次廉政警示教育片,督促中心党员干部全面覆盖党纪学习教育。共促其牢记警示,不贪虚荣,不做违反中央八项规定精神的事情。同时,集中学习国家核心秘密安全和新形势下的保密工作,以案例为基础进行法治宣传教育,进一步提升干部的保密法治观念及保密工作能力水平。 (二)担当实干促和谐,提升群众满意度。始终坚持以党建为引领,以群众满意为目标,围绕市委“精细化、精准化、效能化”工作思路,积极适应新发展阶段,发挥中心业务与群众密切联系的优势,拓宽群众诉求渠道。一是优化运行机制,畅通诉求表达。依据考核反馈,优化坐席团队的内部分工,成立办理组、审核组、督查组和执法组,有效提升诉求处理效率。二是深化协同联动,凝聚工作合力。推动疑难案件的联动解决,对重点案件和复杂问题定期进行梳理分析,重点关注办理质效较差的单位,通过“一对一”业务对接会提升办理效果。三是聚焦急难愁盼,提升服务效能。围绕热线工作法治化治理结构,推动“预警法治化”、“受理法治化”、“办理法治化”、“监督追责法治化”,确保法治理念贯穿全流程,……
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