在2024年度党建工作座谈会上的汇报发言材料汇编(6篇)

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在2024年度党建工作座谈会上的汇报发言材料汇编(6篇)
在2024年度党建工作座谈会上的汇报发言材料汇编(6篇)
  目录
  1.把握四个关键环节做实混合所有制企业党建工作
  2.创新“链式”党建联建机制赋能区域高质量发展
  3.创新开展党建工作“三区联创”活动
  4.以改革精准施策激发基层新活力打通基层党建“最后一公里”
  5.强化党建引领作用提升基层治理水平
  6.树牢大抓基层鲜明导向推动基层党建全面进步全面过硬
把握四个关键环节做实混合所有制企业党建工作
  近年来,中国xx深入贯彻落实党中央决策部署,按照国务院国资委党委有关要求,紧密结合公司实际,着力构建中国xx“高标党建”工作格局,围绕标准引领、分类指导、共建提升、丰富载体四个关键环节,有效提升所属混合所有制企业党建工作质效。
  注重标准引领,明确重点任务和工作要求。把握大局,制定举措,从坚持党的全面领导、坚守混合所有制企业改革政治方向和政治原则、准确把握混合所有制企业党组织工作职责和工作机制、推进党建入章、推动加强党的领导与完善公司治理相统一、完善党员教育管理等x个方面,提出加强混合所有制企业党建工作的具体工作举措。按照参股企业外派董事监事业务工作要求,以外派董事、监事、高级管理人员为载体,推动参股企业完善公司治理结构、强化国有资产监督、有效防止国有资产流失。举办xxxx年度参股企业外派董事、监事、高级管理人员述职交流暨履职培训业务工作会,对加强混合所有制企业党建工作提出明确要求,开展混合所有制企业党建工作专题培训。
  注重分类指导,完善混改企业党建工作体系。开展所属混合所有制企业党建工作专项调研,根据不同管理层级混合所有制企业特点,全方位深入了解混合所有制企业党建工作情况,通过分类指导,不断优化所属混合所有制企业党建工作思路。例如,推动所属科技创新公司设立党建工作部门,明确党建纪检人员专职专岗,形成“党建+科改”“党建+研发”“党建+文化”的“x+”融合发展方向。通过品牌引领,推进党建入章,创新实施“党委+党支部”双重前置研究机制,保障党组织在公司治理、发展战略、干部管理等重点改革任务方面充分发挥把方向、管大局、保落实的领导作用。
  注重共建提升,聚焦问题解决实际困……
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