在全省2024年人才工作高质量发展座谈推进会上的汇报发言

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在全省2024年人才工作高质量发展座谈推进会上的汇报发言
在全省2024年人才工作高质量发展座谈推进会上的汇报发言
　　大纲
　　一、紧扣城市战略目标，构建全域引才格局
　　（一）聚焦创新驱动，凝聚高端创新人才力量
　　（二）聚焦开放协同，彰显多元融合人才环境
　　（三）聚焦治理现代化，夯实城市治理人才支撑
　　二、契合人才成长轨迹，打造多元评价体系
　　（一）着眼“突破传统”，创新评价模式
　　（二）突出“分类导向”，明确评价重点
　　（三）挖掘“潜力英才”，拓宽评价渠道
　　三、强化用人主体效能，构建全链赋能机制
　　（一）突出贡献导向，助力区（市）县自主引才
　　（二）聚焦重点产业，推动用人主体自主评才
　　（三）完善定向保障，支持重点单位集中纳才
　　四、深化智慧精细服务，塑造卓越人才生态
　　（一）“全面覆盖＋精准滴灌”，构筑人才政策立体矩阵
　　（二）“智慧驱动＋政策找人”，促进政策服务精准触达
　　（三）“一站认定＋一窗通办”，打造政策服务极致体验
　　五、拓展国际交流合作，提升人才国际化视野
　　（一）搭建国际交流平台，促进人才互动交融
　　（二）开展跨国人才项目合作，推动技术创新协同
　　（三）建立国际人才评价互认机制，提升人才流动便利
　　六、厚植人才文化底蕴，营造尊才爱才氛围
　　（一）弘扬人才精神，树立人才价值导向
　　（二）宣传人才事迹，激发人才创新热情
　　（三）优化人才环境，打造人才温馨家园
在全省2024年人才工作高质量发展座谈推进会上的汇报发言
　　尊敬的XX部长，各位领导，同志们：
　　近年来，XX深度践行主席总书记关于人才强国战略的重要指示，积极探索人才发展新路径，通过构建全方位、多层次的人才体系，全力为建设现代化XX提供坚实的人才保障与智力支持。
　　一、紧扣城市战略目标，构建全域引才格局
　　秉持“广纳贤才兴江城”理念，以“XX市人才发展规划纲要”为引领，全面深化人才发展体制机制改革，多渠道培育、吸引与善用各类人才，为推动XX高质量发展注入强劲动力。自“规划纲要”实施以来，XX人才创新活力竞相绽放，城市吸引力显著增强。截至当前，在X国家、省、市级高层次人才达8500余人，在站博士后5500余人，“XX工匠”……