党委书记关于+2024+年度民主生活会对照检查材料(四个带头)

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党委书记关于
2024 年度民主生活会对照检查材料(四个带头)




根据上级党组织关于召开
2024
年度民主生活会的部署要求,本人紧扣会议主题,围绕
“四个带头”,认真对照党章党规党纪,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,全面查找自身存在的问题,深刻剖析原因,明确整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面

一是政治理论学习深度不够。虽然能够积极参加各类政治学习活动,按时完成规定的学习任务,但在学习过程中存在一知半解、浅尝辄止的情况。对于一些重要理论和政策文件,往往只是停留在通读层面,缺乏深入钻研、细致思考,未能很好地将理论与实际工作紧密结合起来,学以致用的能力有待进一步提高。如在学习主席新时代中国特色社会主义思想时,未能充分挖掘其中蕴含的深刻内涵与实践指导意义,导致在面对复杂工作局面时,不能及时从理论高度准确把握方向。

二是政治敏锐性和政治鉴别力还需增强。在当今复杂多变的社会环境下,面对一些网络上的错误思潮、不实言论,虽然内心能够认识到其危害性,但主动发声、坚决抵制的行动还不够迅速有力。在个别场合听到一些不当言论时,没有当场予以纠正和严肃批评,没能充分发挥党员干部应有的政治引领作用,在维护政治纪律和政治规矩的严肃性上还需进一步强化担当。

三是贯彻落实上级决策部署存在差距。在落实上级各项决策部署时,有时过于注重形式和程序,机械执行的情况时有发生,对如何结合本单位实际创造性地开展工作思考不够深入,工作成效未能达到预期目标。例如,在推进某项重要改革任务时,对上级要求的步骤和时间节点执行得较为严格,但对本单位干部职工的思想动态和工作实际困难关注不够,导致部分工作推进出现一定阻力,影响了整体进度。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

一是党性修养锻炼还不够经常。在日常工作和生活中,忙于业务工作,忽视了党性修养的持续锤炼,没有时刻以高标准严格要求自己。在面对一些利益诱惑和复杂人际关系时,有时会出现思想上的动摇,未能始终坚守党性原则,表现出党性修养还不够纯粹、坚定。正如古人云:“吾日三省吾身”,而自己在反思自身党性方面做得还不够主动、频繁。

二是纪律执行有时不够严格。虽然深……
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