领导班子述职大会上的动员讲话
l> [标签:标题] @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { color: #000000; line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体", "SimSun"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: ar-SA } 领导班子述职大会上的动员讲话 今天召开局领导班子及班子成员**评议述职会,由我代表领导班子向大家作集体述职报告,班子每个成员也要逐个向大家述职,由大家来评议局领导班子1996年度政治方向、工作实绩、团结协调、思想作风等方面的情况,以及班子每个成员德、能、勤、绩等方面的表现和现岗位工作的胜任程度等。根据省委组织部的要求,由我向大家作一个很简要的动员。主要交待一下**评议领导干部的目的意义、评议的主要内容以及评议工作的安排。 首先,讲一下**评议领导干部的意义。 **评议领导干部,是干部人事制度改革的重要内容。建立、健全**、科学的干部评议制度,是组织工作的一项重要任务。 1、有利于组织部门全面、客观地评价领导干部,合理、科学地使用领导干部。从事组织部门工作的同志,其自身素质一般都是比较好的。但素质再好,水平再高,总还是有一定的局限性,特别是不同的行业、不同的岗位、不同的工作有不同的特点和要求,仅靠组织部门的同志要对量大面广的领导干部,一个一个作出全面、客观的评价是比较困难的,这就需要依靠群……
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