地方税务局第二季度大考试情况汇报
l> [标签:标题] @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { color: #000000; line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体", "SimSun"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: ar-SA } 地方税务局第二季度大考试情况汇报 为迎接市局业务大比武、大练兵活动,结合《全县地税系统开展“素质大提升”活动实施方案》(洪地税发〔2016〕6号)文件精神,县局在全系统开展了大培训和大考试,并组织全员进行二季度大考试,现将有关情况通报如下: 一、大培训情况 按照《实施方案》的要求,各分局及机关,均能按照要求制定了大培训、大考试方案,并按计划开展培训和学习。 县局层面二季度组织开展专项业务培训4次。局机关、各分局均能够按照培训计划自主开展培训,共开展部门日常培训15次。 二季度各分局均能够按照要求开展培训工作,积极性进一步提升,能够有效利用二级考试,敦促分局内部培训和学习,但学习培训的质量仍有待进一步提升。 二、大考试情况 (一)总体情况 县局于6月12日晚组织开展了二季度全员考试,考试分岗位能手测试和基本技能测试两场次进行,其中岗位能手测试满分120分,基本技能测试满分100分。 本次考试应参加岗位能手测试34人,因工作冲突及塑青培训11人请假,实际参加考试23人。基本技能测试应参加考试……
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