2011干部聘任发言参考
l> [标签:标题] @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { color: #000000; line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体", "SimSun"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: "Times New Roman", serif; font-size: 10pt; so-language: ar-SA } 2011干部聘任发言参考 同志们: 进行新一轮干部聘任,第三。学校各项事业长远发展的需要。党的政治路线确定以后,干部就是决定因素。学校的中层干部是完成学校各项任务的具体组织者、指挥者,担负着学科建设、专业建设、师资队伍建设、基本建设和思想政治工作等方面的重要责任,直接关系到学校大政方针能否全面贯彻落实,关系到学校战略目标能否顺利实现。按照我校第二次党代会确定的发展目标和学校事业发展规划,年前后,要把我校建设成为省内领先、国内知名的高水平医科大学。通过教育部本科教学工作水平评估,学校各项事业站在一个新的发展平台上,但是站在新起点、实现新发展,任重而道远。今后几年将是校发展的最为关键的几年,学校各项工作能否顺利推进,很大程度上取决于我否拥有一支高素质的干部队伍,否拥有一批政治上靠得住、工作上有本事、能干事、会干事、干成事的干部。也就是说,发展能否更好一些,能否更快一些,能否在同层次学校中间抓住机遇、脱颖而出,同我这一次的干部聘任有直接关系。所以,这次干部聘任工作成功与否,直接关系到学校的长远……
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