与XX同志(政法口)履责谈话提纲(个人)
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Calibri", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: ; font-size: 12pt; so-language: ar-SA } strong.western { font-weight: bold } strong.cjk { font-weight: bold } 与XX同志(政法口)履责谈话提纲(个人) 根据省委《关于进一步贯彻落实党内谈话制度的实施办法(试行)》文件精神,对单位出现“履行全面从严治党主体责任、监督责任不力,干部群众有反映的;管辖范围内发生违规违纪行为,尚未造成严重后果或者恶劣影响的”等情形,应当及时开展履责谈话。今天,针对你单位全面从严治党工作实际和发生的违规违纪行为,专门进行一次履责谈话。 一、今年以来,你是如何更好的履行全面从严治党主体责任、第一责任人责任的? 二、今年以来,你在围绕推动单位党风廉政建设工作主要采取了哪些措施,取得了哪些成效,还存在哪些问题? 三、你是如何支持、配合纪检监察机关开展工作的? 四、就如何强化干部队伍管理,你有什么看法? 五、截至目前,你在开好民主生活会、贯彻落实“三重一大”等民主集中制,遵纪守法、廉洁自律上是怎么做的,是否存在问题? 六、你所在的岗位存在哪些廉洁风险点(源),采取了哪些措施加强防控管理? 七、你在落实全面从严治党、强化党风廉政建设方面,下步工……
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