(10篇)选人用人情况汇报
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Calibri", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: ; font-size: 12pt; so-language: ar-SA } 选人用人情况汇报 (10篇) 目录: 1,镇干部选人用人情况汇报 2.县商务局选人用人工作情况汇报 3、区政务服务数据管理局选人用人工作情况报告 4.市水利局选人用人自查及整改工作情况报告 5、市经济和信息化局关于X年度选人用人工作报告 6、经济开发区管委会关于选人用人工作情况的自查报告 7、市发展和改革委员会X年度选人用人报告 8.县司法局选人用人工作情况自查报告 9、市邮政管理局党组选人用人工作报告 10,盟文旅局X年选人用人工作专题报告 1.镇干部选人用人情况汇报 我镇在干部选拔任用严格履行选人用人程序,坚决防止“带病提拔”,切实按照“三不用三重视”原则开展干部选拔任用工作。在接到县委组织部《关于开展党务工作和选人用人工作检查的通知》后,我镇高度重视,精心组织,切实对我镇三年来选人用人进行排查,现将自查情况汇报如下: 一、强化学习干部选拔任用相关规定 干部选拔任用和选人用人,是织人事部门在干部管理中的一件大事,是干部本人成长的关键,是党和国家推进各项事业不断前进的前提。而强化选人用人方面知识的学习,是防止“带病提拔”干部的必备要求,我镇在开展干部选人用方面切实按照县……
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