2021年党支部书记履行党建工作职责述职报告
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } 2021年党支部书记履行党建工作职责述职报告 2021年党支部书记履行党建工作职责述职报告 按照会议安排,现将本人履行党建工作职责情况报告如下: 一、履职尽责情况 (一)以责为先,抓好党建把航向。始终把党建工作作为履职的第一责任,以党建工作述职评议反馈意见整改为契机,坚持深挖根源,紧盯问题清单,明确整改措施,对整改问题逐条逐项对账销号。发挥机关党组织的战斗堡垒作用,狠抓干部作风建设,督促班子成员严格按照“一岗双责”要求,全力支持配合派驻纪检组履行监督责任。全年主要领导与班子成员谈心谈话6次,班子成员与股室负责人及干部提醒谈话6次,开展明察暗访12次。 (二)以学为基,写好党史新篇章。牢牢把握学习贯彻主席新时代中国特色社会主义思想这条主线,扎实推进党史学习教育,深化“我为群众办实事”实践活动。以实现机关党建提质增效为目标,认真落实“三会一课”制度,开展集中学习20次,专题讨论4次,主题党日活动9次,撰写心得体会4次,领导班子成员分别讲授专题党课4人次,召开专题组织生活会2次,开展民主评议党员1次。党支部共走访党员和联系群众500余人,办结群众“急难愁盼”的就业、教育、医疗等问题事项53项,建立为民便民惠民政策举措和长效机制2项,全体干部立足岗位为群众办实事45项。 (三)强能力促提升,凝聚支部合力。切实将“建设模范机关”摆上重要议事日程,坚持“见习支部书记”和“每月一讲”制度,按照“勤快严实精细廉”要求,增强干部“提笔能写、登台能讲、遇事会干”能力,打造机构编制“六有”干部队伍。全年共有1名干部荣获市委市政府表彰,5名干部荣获县级以上表彰奖励,4名干部荣获县直部门评选表彰,2名干部被提拔为副科级领导。 ……
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