年轻干部培养使用座谈会上的交流材料

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年轻干部培养使用座谈会上的交流材料

培养选拔优秀年轻干部，是事关党和国家事业长远发展的根本大计。中央对此高度重视，主席总书记先后作出一系列重要指示。今年x月，主席总书记在全国组织工作会议上，对加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作提出要求。x月，市委也就大力培养选拔优秀年轻干部工作作出部署。下面，我就年轻干部培养使用谈几点认识和体会。

一、xx区／县的现状及问题

xx区／县委始终以高度的政治责任感，务实推进培养选拔优秀年轻干部工作。我们坚持用统筹的思维谋划，用担当的精神推进，用从严的要求选育，为组织选用可靠的人、为事业寻找合适的人、为上级储备优秀的人。日常工作中，我们坚持把年轻干部工作寓于干部工作全局，打开视野发现、务实培养锻炼、精准选拔配备、从严管理监督，切实发现好“苗子”，使用好干部。但也还存在一些问题：一是年轻干部总量偏少。目前，xx区／县有行政事业干部xx人，其中35岁以下的年轻干部xx人，仅占xx％；x级领导干部xx人，35岁以下的x人，仅占x％；科……