社区2022年工作谋划汇报材料
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Calibri", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: ; font-size: 12pt; so-language: ar-SA } strong.western { font-weight: bold } strong.cjk { font-weight: bold } 社区2022年工作谋划汇报材料 2022年,X社区将在党建的核心引领、居民的文化生活、创新的工作模式、人员的能力提升四个方面做好文章,以更加精细化的服务、更加聚人心的底气、更加现代化的治理和更加优质化的作风让社区工作取得更大的进步,将社区品牌”五彩X”做优做响。 一、总体思路 一是夯实党建引领基层治理主体责任,提升精细化服务水平。首先提升社区党委的工作水平,按照每名成员所担任的工作职责制定工作完成进度表,不断提高社区党委的整体带头水平。其次进一步强化培养支部书记在小区党支部的头雁作用,落实各支部责任,把党建引领工作抓实抓细,寻找更优秀、更愿意参与到社区治理工作中的优秀党员,不断壮大小区党支部班子队伍。另外打造特色支部”红色物业”,让小区物业在党建引领下发挥作用,提高服务水平。最后持续开展网格大走访工作,积极主动摸排辖区存在的治理难点和困难,推进业主委员会成立工作,并纳入社区党组织管理体系。充分发挥联合党委优势,带动小区党支部优化建设,在现有基础上进一步选优配强……
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