干部科上半年工作总结

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干部科上半年工作总结

上半年以来，干部一室在部务会正确领导下，认真落实全国、全省、全市组织部长会议精神，聚焦科级领导班子和干部队伍建设，以《公务员法》《党政领导干部选拔任用工作条例》等法律法规为基本准则，根据年初制定的工作职责和工作目标任务，在科室全体人员的共同努力下，较好地完成了各项工作任务。现汇报如下：

一、上半年工作完成情况

（一）选优配强科级领导班子和干部队伍。今年以来共调整干部xx个批次xx人，其中，提拔xx人，交流xx人，免职xx人。一是加强了事业单位领导班子配备。结合我县事业单位机构改革后的单位实际和岗位空缺情况，在综合分析研判的基础上，对全县事业单位科级领导班子进行了调整配备。今年以来共提拔xx人，其中事业岗位xx人，县直事业单位正职基本配齐。二是持续优化乡镇领导班子结构。今年以来新提拔xx名干部进入乡镇领导班子，其中xx人为35岁以下年轻干部，xx人有扶贫一线工作经历。同时，对换届后xx名待安排干部进行了妥善调整，至此，乡镇换届后待安排干部全部消化完毕。三是对公安系统干部进行了调整配备。今年以来共调整公安系统干部xx人，对公安局领导班子和乡镇派出所领导干部进行了优化调整。

（二）扎实有……