镇村级国土资源协管员工作考核办法
l> @page { size: 8.27in 11.69in; margin-left: 1.25in; margin-right: 1.25in; margin-top: 1in; margin-bottom: 1in } p { line-height: 115%; text-align: justify; orphans: 0; widows: 0; margin-bottom: 0.1in; direction: ltr; background: transparent } p.western { font-family: "Calibri", serif; font-size: 10pt; so-language: en-US } p.cjk { font-family: "宋体"; font-size: 10pt; so-language: zh-CN } p.ctl { font-family: ; font-size: 12pt; so-language: ar-SA } 镇村级国土资源协管员工作考核办法 为了进一步加强我镇国土资源管理工作,强化村级国土资源协管员队伍建设,增强村级国土资源协管员职责意识,以建立国土资源基层管理长效机制,确保国土资源工作的有效开展,结合我镇实际,特制订本考核办法。 一、考核依据 1、镇政府与各协管员签订的工作目标责任状。 2、镇政府与各村签订的基本农田保护责任书。 二、考核内容 1、耕地及基本农田保护情况; 2、国土资源日常巡查情况; 3、协助查处违法案件情况; 4、协助矛盾纠纷排查调处情况; 5、地质灾害防治及环境突发事件应急处理情况; 6、协助做好个人建房、项目用地、征地拆迁、土地登记等工作情况; 7、相关法律法规、政策宣传落实情况; 8、反映工作意见建议情况; 9、学习培训情况; 10、工作效率。 三、考核办法 (一)考核步骤。考核采取听、查、看、评相结合的办法,对各村协管员履行职责、协管能力、工作效率、工作态度等情况进行综合考评。具体步骤:一是听取各村协管员工作汇报,二是查阅工作台帐、相关资料,三是按照土地利用总体规划和基本农田保护区规划,实地检查耕地及基本农田保护情况,看是否存在违法占用耕地特别是基本……
试读结束,开通会员文档无限下载使用