(16篇)2022年基层党建文稿汇编

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		2022年基层党建文稿汇编
		
		（16篇）
		
		目录
		
		

		
	
	
		江苏如东：打造“红色物业”提升“幸福指数”	3
		河南山阳：网格问事
		会商答卷 探索“五星”支部创建新模式	6
		开展“三官一律”三进活动扎实推进基层治理现代化	9
		江西金溪：深挖和传承古村落“勤廉”文化之魂	13
		创“红旗”
		争“模范”　推动党的一切工作到支部	17
		山东泰安：构建“四级联动、八路并进”理论宣讲格局
		迎接宣传贯彻党的二十大	24
		实施“四个强化”提升党建引领城市基层社会治理水平	27
		广东开平：党建赋能推进乡村振兴示范带建设	30
		贵州瓮安：坚持四“主”提升四“力”
		全面提升党建工作质效	35
		佛山南海：党建引领
		构建基层善治新局面	39
		壶关县：红色物业进小区
		党建引领促服务	43
		党建引领，老旧小区化茧成蝶	49
		内蒙古扎鲁特旗：“四向发力”做实流动党员教育管理	53
		江苏常州武进区：敢为善为
		以高质量落实推动组织工作高质量发展	56
		辽宁绥中县：“三雁”齐飞
		助力乡村振兴	60
		青岛市公安局：构建“五建强警”党建工作体系	63
	
	

	









江苏如东：打造“红色物业”提升“幸福指数”
发表时间：2022-10-25

 


近年来，江苏省南通市如东县把党建工作与物业服务有机结合，通过夯实基础、健全机制、共建共享，打造“党建+物业管理”治理新模式，有效提升物业服务水平和群众“幸福指数”。

织牢“一张网”，建强治理“主心骨”

如东县以打造“红色物业”为契机，全面摸清物业企业底数，成立如东县物业行业党委，通过单独、联合等方式组建物业企业和业委会党支部，推进物业企业党的组织和工作“两个覆盖”。建立“红心领航”体系，制定“红色物业”规范性文件，从组织架构、管理评价、典型培育等方面加强对“红色物业”工作指导，推动街道赋能，提升社区、物业企业基层治理能力。选派35名业务能力强、党务工作熟的街道领导和社区干部分别担任物业企业联络员、党建工作指导员，将党建引领贯穿物业企业服务、监督、管理全过程。

拧成“一股绳”，激活共治“新引擎”

如东……