县卫生健康局2024年工作总结和2025年工作计划

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县卫生健康局2024年工作总结和2025年工作计划
县卫生健康局2024年工作总结和2025年工作计划　　今年以来，我县深入贯彻落实主席总书记关于健康中国建设的重要论述精神及党的二十届三中全会精神，紧紧围绕加力提速推进“百千万工程”，奋力打造县镇村现代化建设样板的目标，全面深化医药卫生体制改革，扎实推进紧密型县域医共体建设，卫生健康工作取得了一定成效。现将2024年工作总结如下：
　　一、主要做法及成效
　　（一）坚定不移落实全面从严治党。扎实开展学习贯彻主席新时代中国特色社会主义思想主题教育，2024年以来共组织“第一议题”学习35次、党组理论学习中心组学习10次。制定了《XX县卫生健康局党组关于落实十四届县委第四轮巡察反馈意见的整改方案》，并召开了巡察整改专题民主生活会和集中整治群众身边不正之风和腐败问题工作推进会议。扎实开展党纪学习教育，局党组书记分3期为党员讲授党纪学习教育专题党课，有307人参与、考试，并签订《XX县卫生健康系统党员干部廉洁自律承诺书》。持续开展医药领域腐败问题整治专项行动，进一步强化卫健系统工作者不敢腐、不能腐、不想腐。
　　（二）持续加强专科能力建设和人才队伍建设。南方医科大学第三附属医院、惠州市第一妇幼保健院等20名专家在XX县驻点开展“组团式”帮扶工作，通过开展学科共建、技术帮扶、进修培训等措施，截至2024年10月，县总医院出院患者25049人次，同比增长3.18%；门、急诊548777人次，同比增长9.11%；县总医院C、D型病例8636例，同比增长8.33%；县域内住院率72.2%，同比提升0.5%。县级专科能力和诊疗服务能力进一步提升。实施深度共建，由南方医科大学珠江医院托管XX县总医院，总院长由珠江医院业务骨干担任，并派出管理干部、业务团队进驻县总医院，依托省高水平三甲医院管理和专科优势，全面提升总医院的综合能力。印发实施《XX县医共体人事统一管理实施办法（试行）》，开展了2024年卫生专业技术人员公开招聘工作，录用39人。公开招募大学生乡村医生工作，招募3人。今年接收定向医学毕业生64人，签订29名省订单定向培养医学生，医疗人才队伍进一步扩大。
　　（三）持续深化紧密型县域医共体建设。在总医院设立“县……