区直机关工委在全区党员干部队伍建设工作会议上的交流发言

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区直机关工委在全区党员干部队伍建设工作会议上的交流发言
区直机关工委在全区党员干部队伍建设工作会议上的交流发言　　2024年，区委区直机关工委坚持以主席新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻新时代机关党的建设总要求，认真落实市委加强新时代党员队伍体系化建设要求，聚焦抓实教育、提升素质、做优服务、强化管理，探索构建“培育用管”全链条机关党员教育管理体系，纵深推进机关党员队伍全面过硬。
　　一、细化“培”的方式，拓源强链提效能。创新实施新发展党员“2+1+N”红色培养计划，组织入党积极分子、预备党员主动向星级党支部靠拢、向党员先锋模范看齐，鼓励引导新发展党员回居住地社区（小区）发挥作用，将教育学习成果转化为高质效履职实践和为民服务的务实成效。采用“理论+研讨”“内训+外践”“线上+线下”“综合+专项”等学习套餐，分层分类举办不同领域、不同群体党员教育学习培训班和主题宣讲15期、覆盖4050人次，帮助机关党员干部充电蓄能、补足短板。用好用活“先锋共建联建”机制，定期开展“读学笃学”优秀机关党员随笔音频作品展评颁奖典礼等创新活动，并积极“移植”到入党积极分子培训班课堂，通过创新教育形式载体，持续提升党员教育管理吸引力，进一步坚定机关党员的理想信念。
　　二、丰富“育”的渠道，蓄势赋能强本领。常态化开展机关党员联学联做，打造青年党员“先锋播报”交流平台，举办全区机关青年干部素质能力大赛，组织100余名青年党员干部走上舞台、竞赛角逐，推动形成比学赶超的浓厚氛围。创新推出沉浸式“实践课堂”，跨单位、跨区域、跨系统打造“一起研学”“一起议事”“一起实干”“一起摘星夺旗”“一起争当小区红星”“五个一起”特色场景式活动，以形式创新和载体创新搭建起机关党员培育立体化、多元化新平台。指导创建机关党员深度融入基层治理模范党员先锋岗36个，打造职能部门资源精准下沉服务“融治微品”项目20余个，评选出区级优秀机关党员、优秀机关党务工作者32名，进一步凝聚力量、提振精神、鼓舞斗志。
　　三、鲜明“用”的导向，先锋引领强示范。创建“1+4+N”工作体系，举办四大片区“高质量主题党日示范活动”，以“片区+联盟”“联建+联办”方式组织基层党组织利用三个月的时间集中开展110余场“走……