国企党员领导干部关于学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲

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国企党员领导干部关于学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲
国企党员领导干部关于学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲
同志们：
　　党的二十届三中全会于2024年7月15日至18日在北京胜利召开。深入学习和贯彻党的二十届三中全会精神，是当前和今后一个时期的一项重大政治任务，不仅因为这次会议是我们党在新时代新征程上的重要会议，更因为这次会议对我们*单位具有重要指导意义。全会提出的深化改革、完善中国特色社会主义制度、提升国家治理体系和治理能力现代化等目标，与我们*单位的发展息息相关。
　　党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，提出进一步全面深化改革的指导思想，“主席总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断”是其中最重要的内容。党的十八届三中全会以来，主席总书记亲自领导、亲自部署、亲自推动全面深化改革工作，科学总结历史经验，深刻把握改革规律，运用马克思主义的立场观点方法，创造性提出一系列新思想、新观点、新论断，明确回答了新时代为什么要全面深化改革、怎样推进全面深化改革等重大问题，构成主席新时代中国特色社会主义思想最为丰富、最为生动、最富创意的组成部分。深入学习贯彻好这些新思想、新观点、新论断，对于全体党员干部职工统一思想、推进改革，具有重要现实意义。
　　下面，我将结合工作实际，从三个方面与大家进行交流。
　　一、深化人才发展体制机制改革，打造高素质高水平*队伍
　　全会对深化人才发展体制机制改革作出重要部署，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。人是生产力中最活跃、最具决定意义的因素，新质生产力对劳动者的知识、技能、管理提出更高要求。公司努力打造一支高素质高水平人才队伍，厚植培育*新质生产力人才基础。
　　一是深化机构改革，统筹人才资源配置。坚定扛牢政治责任，树立“一盘棋”思想，聚焦“基础性、公益性、战略性”定位，主责主业更加突出。根据公司产业发展和干部职工专业能力，统筹调配人才资源，健全人才交流通道，做到人岗相适、人尽其才。二是加大引育力度，更新人才队伍结构。立足科技前沿，聚集技术创新，依托高校科研院所开展战略合作，建立行业领先科研平台。第一个是联合中科院*研究所、*大学、*研究院、*大学……